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凝心聚力新時代 團結奮斗譜新篇

“歷史車輪滾滾向前,時代潮流浩浩蕩蕩。歷史只會眷顧堅定者、奮進者、搏擊者,而不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者”。順應時代發展,只有堅持變中求新、新中求進、進中突破,才能走好我們新時代的新征程。——題記

2018年的時光尤為飛快!我們已經進入了二十四節氣中的驚蟄,《月令七十二候集解》中說:“萬物出乎震,震為雷,故曰驚蟄,是蟄蟲驚而出走矣”。俗話說“春雷響萬物長”,說的是萬物蓄勢待發后的破繭成蝶,說的是大勢所趨下的順勢而為。對于我們新啟元的伙伴們來說,365天全年如一日的辛勤工作,每一天都是嶄新的春天,所以我們更要在新時代的春風中創造繁花似錦的新成就。

大道至簡,悟在天成。每一個清晨叫醒我們的不是鬧鐘,而是我們的夢想和心靈。中捷石化飛速發展的40多年,充分證明了一個發展真理:中捷石化唯一不變的就是變。集團公司剛剛對管理工作進行優化調整,也注入了發展的新鮮血液,我們也必須緊跟其后,并要乘勢而上。我們每一個人應該時刻用真心感恩這份職責的獲得,并以敬畏之心對待每天的分秒工作,創造責任和價值的匹配發展,為中捷石化夢——我們自己的夢而努力工作。

大道之行,天下為公。集團董事長在《心有信念邁入新征程,肩扛使命實現新勝利》中指導我們,“大變之下必有大執——每一名伙伴需要的是尊重,是關懷,更是雪中送炭的溫暖”。2018年,新啟元公司更要銘記這份責任,創新管理,務實高效地用心愛好家里人、做實家里事,締造一只戰無不勝的虎狼之師。3月份執行了新任命,啟用了年青管理干部、豐富了新的梯隊人才培養,這就是對勤于思考、甘于學習、敢于擔當員工的尊重。但是面對我們存在的問題,我們更應該不斷放大我們的格局,細化我們的管理,時刻銘記古人之教訓“無偏無黨,王道蕩蕩”,從減少失誤中,滿足跨越發展的所需,提升心系巨細的承擔,融合尊重和成長的親情。2018年,我們的發展道路可能坎坷,但是我們的信念堅定、目標一致,新項目建設投產達效、梯隊人才培養階段收關、職業成長多車道開通、設備標準化驗收、成本耗用遞減突破等等工作必將達成,這是對我們自身的尊重,更是尊重我們的夢想、尊重每個崗位的價值、尊重我們戰無不勝的團隊。

大愛無疆,潛移默化。我們更應該遵行“預知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩”的道理。深入學習集團董事長的管理智慧,堅定發展目標。2018年,贏接中捷石化的新力量、新任務、新思想,我們都要學會明勢、明時、明事,并在擔當和創新中借勢、順勢、造勢,用新時代的愚公移山精神、釘子精神、工匠精神去干成“不可能”的事、擠出“不可能”的效益、實現“唯我爭新”的風尚,為中捷石化大家庭的企業精神和跨越發展而奮勇爭先并增光添彩。

精誠所至,金石為開。精進前行,攜手并肩,肝膽相照,我們一同在創造幸福的路上前行;自省、共勉是幸福的花蕊,讓我們在奮斗中吐露芬芳、定格美麗。

團結,務實,高效。我們的發展需要一批能做事、能成事的人才,靠的是埋頭實干而不是花言巧語。每一位管理干部要戒驕戒躁,不能自我膨脹、自滿自大;要學會修身,樹立崇高職業道德,不斷提升我們的職業素養和人文素養;要學會尊重職務、尊重權力,新的任命不僅是權力的增加,更是肩負的責任與使命的增加;各部門要相互聯系、相互容納、相互配合,積極推動各項工作,不能彼此扯后腿,要知道推一把激流勇進,扯一把一瀉千里。

表率,正直,素養。管理人員要起到模范帶頭作用,以實際行動帶動全員,積極提升公司整體管理水平和各項工作的精進。不能因職務而沾沾自喜,成為發號施令的官僚主義干部。讓我們互相監督,互相提醒,時刻知道:新啟元的發展不需要官僚主義和占而無為的干部,出現這種干部唯一的措施就是讓位。我們要在工作中精益求精,以身作則,帶頭進一線、盯現場、多動手,靠個人學習提升來帶動全員的提升。

健康,剛強,向上。要做好心態調整,正確認識面對各項工作和困難,要懂得求大同,存小異,保持與公司的步伐一致。艱難困苦,玉汝于成;篳路藍縷,披棘前行。各位伙伴們要用健康的心態面對工作中遇到的困難和不理解、不認同,用積極向上的心態適應工作中的不快和委屈。要學會知難而上,大石橫前,弱者障礙,智者階梯,不能看到困難就退縮。因為困難能夠鍛煉我們的身心,委屈能夠擴大我們的格局,只有這樣我們才能打造出一副鋼筋鐵骨,只有這樣我們才能不斷的適應新的時代。

“迢迢陌上花,年年顏色好,不見春來遲,但見花開早”,我們要謹記“每一個不曾綻放的日子,都是對生命的辜負”。我們要做好每一天,只有一天天的積累才能創造我們一年的輝煌,只有一年年的輝煌才能成就中捷石化的百年夢想。在“三體一夢”的核心戰略指引下,我們要拿出只爭朝夕的精神投入到各項工作中去,公司的發展要靠大家的共同努力,只要我們按照集團董事長提出的方向和目標共同奮斗,我們的發展就能越來越好,而對于我們自己更是超前的準備和迎接新勝利的沖鋒。

“創新的根本就是真心想事和真心成事,是維系中捷石化持續發展的關鍵和命脈。在不斷守業和創業的過程中,我們既要看重規則,更要注重領悟,因為規則是死的,是一種禁錮,而領悟是活的,只有領悟才能帶給我們無垠的天空。”,集團董事長這樣教育我們,我們也應在這種大智慧中,悟出小道理,激發出我們敢于爭鋒的動力和氣魄。伙伴們,2018年讓我們攜手同行,釋放青春才華,收獲幸福安康,更要為今天奮斗的自己而喝彩,為實現屬于我們自己的幸福而在一起。


(新啟元公司總經理:喬樹華)

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